عمان 21 كانون الاول (بترا)- وقعت وزارة العمل على هامش الايام الوطنية للتشغيل المقامة حاليا في مدينة الحسين للشباب مذكرتي تفاهم مع هيئة الامم المتحدة للعدالة بين الجنسين وتمكين المرأة ونقابة مقاولي الانشاءات الاردنية لتعزيز التعاون المشترك في مجالات العمل. وتهدف مذكرة التفاهم التي وقعتها الوزارة مع هيئة الامم المتحدة الى توفير اطار عمل اساسي من التعاون بين الطرفين في المجالات ذات الاهتمام المشترك وتعزيز الجهود لتحقيق العدالة بين الجنسين وتمكين المرأة وتوفير فرص عمل متساوية من خلال تطوير قوانين وممارسات سوق عمل بين الرجال والنساء. ووقع المذكرة وزير العمل ووزير السياحة الدكتور نضال القطامين وممثل المكتب القطري لهيئة الامم المتحدة للمرأة في الاردن وسوريا غيسيب بيليستو . واكد القطامين اهمية دعم جهود ونشاطات هيئة الامم المتحدة للمرأة في اسواق العمالة الوطنية وتحقيق العدالة بين الجنسين من حيث فرص العمل المتاحة والاجور . وقال ان الوزارة تحرص على تطبيق القوانين الخاصة بسوق العمل ومتابعة احوال العمال في مختلف المناطق بالاضافة الى تطوير فرص وظيفية لكل من الذكور والاناث على اساس مساواة وعدالة وتنافسية. وتضمنت مذكرة التفاهم استمرار التنسيق والتعاون الوثيقين بين الوزارة والهيئة، اضافة الى التنسيق مع مديرية عمل المرأة في وزارة العمل من خلال تقديم المساعدة الفنية وتمكين المرأة في سوق العمل الاردني. كما نصت على ان تقوم الوزارة بدعم جهود ونشاطات تأييد الهيئة في اسواق العمالة المحلية وتحقيق العدالة بين الجنسين. وفيما يخص المشاورات وتبادل المعلومات بين الوزارة والهيئة فقد نصت مذكرة التفاهم على ان يقوم الطرفان بعقد اجتماعات دورية لمراجعة سير تقدم النشاطات المنجزة والتخطيط لنشاطات اخرى. فيما هدفت مذكرة التفاهم الموقعة مع نقابة مقاولي الانشاءات الاردنية الى التعاون بهدف زيادة نسب الاردنيين المشتغلين في قطاع الانشاءات بحيث لا تقل بأي حال عن 50 بالمائة. ونصت على منح نقابة مقاولي الانشاءات الاردنية صلاحيات استخدام النظام الوطني للتشغيل الالكتروني بحيث يتم تدريب موظف لغايات استخدام النظام. وتضمنت المذكرة التي وقعها وزير العمل ووزير السياحة ونقيب الانشاءات المهندس احمد الطراونة، ان تقوم النقابة بمخاطبة الشركات العاملة في القطاع لغايات رفع نسبة العمالة الاردنية وطلب حصر احتياجاتهم من العمالة الاردنية وتزويد الوزارة بها، بحيث تقوم بتلبية احتياجات اعضاء النقابة من العمالة الوافدة وفق القانون والتعليمات والانظمة الصادرة بموجبه والاتفاقيات الموقعة وفي حال زادت النسبة على 50 بالمائة يعرض الطلب على وزير العمل. ونصت الاتفاقية ايضاً على انه يحق للعامل الوافد في هذا القطاع والذي يحمل تصريح عمل ساري المفعول حال انتهاء المشروع لدى المقاول الذي استقدمه للمرة الاولى ان يعمل لدى مقاول اخر بموافقة الطرفين وموافقة وزارة العمل. يذكر ان فعاليات الايام الوطنية للتشغيل للمرحلة الثانية التي اطلقت في 17 الشهر الحالي، تواصل استقبالها للباحثين عن العمل لغاية يوم غد الاحد. وتستهدف الفعاليات توفير أكثر من 27 الف فرصة عمل وفرتها مؤسسات وشركات في القطاع الخاص وأخرى خليجية. --(بترا) م ف/ س ك
21/12/2013 - 09:46 ص