العقبة 6 كانون الثاني (بترا) أمين المعايطة- وقعت سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة ونقابة المهندسين الزراعيين/ فرع العقبة، اليوم الاثنين، اتفاقية تعاون لتنفيذ برنامج تدريب وتأهيل المهندسين الزراعيين حديثي التخرج، بهدف تعزيز جاهزيتهم للاندماج في سوق العمل، بما يسهم في تقليل معدلات البطالة وتلبية احتياجات القطاع الزراعي.
وبحسب بيان للسلطة، وقع الاتفاقية عن السلطة المفوض المالي والإداري الدكتور علي العجارمة، وعن النقابة المهندس إبراهيم الهبارنة، بحضور أعضاء مجلس المفوضين في السلطة ونقيب المهندسين الزراعيين المهندس علي أبو نقطة.
وأكد رئيس سلطة العقبة، نايف الفايز، خلال رعايته توقيع الاتفاقية، أن تمكين القطاع الزراعي وتأهيل الكوادر المتخصصة وتطوير قدراتهم الإنتاجية يشكل محورًا أساسيًا لتحقيق الأمن الغذائي ومواجهة تداعيات الأزمات العالمية.
وقال إن الأردن، وبفضل التوجيهات الملكية السامية التي استشرفت مبكرًا أبعاد أزمة الأمن الغذائي، نجح في ترسيخ مكانته كحاضنة إقليمية للأمن الغذائي والتطوير الزراعي.
وأشار الفايز، إلى أن الاتفاقية تشكل جزءا من الخطة الاستراتيجية للسلطة للأعوام 2024-2028، والتي تركز على الاستثمار في العنصر البشري كأولوية لتحقيق التنمية المستدامة.
وبين أن الاتفاقية تشكل خطوة نوعية لتعزيز الشراكة بين السلطة والنقابة، ورافدا أساسيا لجهود تطوير القطاع الزراعي في العقبة، مؤكدًا أنها تمثل نموذجا عمليًا للتعاون في إعداد كوادر بشرية مؤهلة قادرة على مواكبة متطلبات التنمية المستدامة وتحقيق نتائج ملموسة تسهم في تعزيز الاقتصاد المحلي والنهوض بالمجتمع.
بدوره، قال أبو نقطة، إن الاتفاقية تعمل على توفير فرص تدريبية متميزة للمهندسين الزراعيين في مراكز ومختبرات متخصصة تابعة لسلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة في المدينة، إضافة إلى تغطية السلطة التكاليف المالية للمتدربين طيلة فترة البرنامج، وتقديم التقارير الدورية حول أداء المتدربين لضمان تحقيق أهداف البرنامج المتمثلة في تمكين المتدربين من اكتساب الخبرات العملية ونقل المعرفة والمهارات الزراعية الحديثة، ما يسهم في تعزيز إنتاجية القطاع الزراعي وابتكار حلول فعّالة لمشكلات البطالة وتحديات سوق العمل.
ولفت إلى أن النقابة ستقوم باختيار المتدربين وفق معايير شفافة، مع توفير الإشراف الإداري والدعم الفني المباشر لضمان تنفيذ البرنامج بكفاءة وفعالية وتحقيق الأهداف المرجوة.
--(بترا)
ا م/ ع أ/ف ق
06/01/2025 16:29:11
